入职三年无人辞职！年薪高、公司气氛良好的日本上市公司Top100-日本多少上市公司

经历过就职活动的惨烈选拔、进入一家条件不错的公司后，相信每个人都想避免最后发现“职场氛围原来很糟糕”的尴尬情况。

那么求职者应该怎么做，才能提前知道公司氛围如何呢？大多数人会选择询问校友或查公司口碑，劳心劳神。但其实有一个指标，能大致反应一家公司氛围好坏。

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来源 / pakutaso

它就是“

应届毕业生3年后离职率

”，《就职四季报》与官方网站“シキホー！Mine”根据自己的研究调查，经常会发表这一数据。

但找工作不能只看企业氛围，薪资也需要保证。所以，针对就活生和求职者这种“小孩才做选择，大人全都要”真实想法，我们整理了

新卒三年后离职为0%、并且年收入高的企业名单

。

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来源 / pakutaso

厚生劳动省每年也会公布应届生离职率。根据最新数据，2019年3月毕业的应届生，3年后离职率为

31.5%

。另一方面，在《就职四季报》登载的上市公司其平均数据为

19.2%

。

所以，当今职场换工作虽说是家常便饭，但应届生三年后离职率在

30%

或更高的公司，显然需要引起你的注意了。

只不过在只雇用少量员工的公司中，一名员工的离职会对该指数造成很大波动。所以对于你感兴趣的公司，结合员工规模具体分析也很重要。

接下来我们来看看名列前茅的企业有哪些。第一名是

ヒューリック

，是以瑞穗银行为中心的芙蓉集团旗下的房地产大手公司，致力于不动产租赁与投资开发，旗下拥有多家酒店、旅馆品牌。

该公司员工仅200人，皆为高知精英，2019年入社的8位新卒如今依旧在职。公司员工平均年薪为1803万日元，在业界内属于超顶尖水平。

△来源 / リビンマガジンBiz

排名第二的

地主

（原名日本商业开发，常位列各大年收排行榜前十），也是一家房地产公司，位于大阪府。正如公司名称所描述的那样，该公司建筑物由租户建造，公司仅拥有土地所有权。

除此之外，三菱地所（第5位）、日铁兴和不动产（第7位） 、平和不动产（第9位）等等房地产企业在频繁出现在榜单前列。但从业界方面来看，建筑/房地产业界新卒三年后离职率却高达为22.9%。

△来源 / 三菱地所官网

如此看来，这个行业内部还是越来越两极分化的... ...

排名第三的レーザーテック（Lasertec）是一家制造半导体光掩膜设备和激光显微镜制造商。此外，アドバンテスト（第14位）和HIOKI（第21位）等涉及半导体制造和检测的公司也排名靠前。

总览整个榜单，大家会发现很多企业都是“生面孔”，这是因为他们基本不面向一般消费者，而是做企业相关业务的

“BtoB”

公司。不过制造业界（电机、汽车、机械）新卒三年后离职率

仅为14.4%

，其中许多公司都在从事BtoB业务，所以将它们称之为“隐藏的宝藏日企”也不为过。

另外，如果你还渴望知道更多的“隐藏的宝藏日企”，职得此前也推送过加班少、年假多等“白色企业”排行榜，可以自行搜索查看。

总之，对于入职后不想后悔的在日求职者，应该尽可能多收集企业的各种数据，做好详细的企业研究才行。

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